Le métier de compliance officer

Walters People vous informe sur les spécificités et les enjeux du métier de compliance officer. Ce métier s’exerce le plus souvent dans le monde bancaire.

Qu’est-ce qu’un(e) compliance officer ?

Le/La compliance officer – également connu(e) sous le nom de gestionnaire KYC (Know Your Customer) – est avant tout un(e) professionnel(le) de l’éthique. Son rôle principal est de détecter les transactions suspectes dans les établissements bancaires. Il s’agit en particulier de vérifier l’origine des fonds, l’identité des personnes intéressées ainsi que la cause du transfert.

Cet(te) expert(e) s’assure ainsi de la conformité des transactions aux différentes réglementations bancaires et aux législations en vigueur aussi bien en France que dans l’Union européenne. Il/Elle assume également le rôle de conseiller(e) et de formateur/rice auprès des responsables de l’institution financières qui l’emploie.

Quelles sont les qualités nécessaires pour réussir le métier de compliance officer ?

Ce(tte) professionnel(le) de l’éthique doit être doté(e) d’une forte personnalité et d’un excellent relationnel, car il/elle est amené(e) à se mettre en relation avec plusieurs intervenants. D’ailleurs, il/elle est l’interlocuteur/rice direct(e) du/de la régulateur/rice.

D’autre part, une grande probité est l’une des qualités indispensables pour mener à bien les missions qu’on lui confie. Le/La compliance officer doit aussi être curieux/se, du fait qu’il/elle doit s’informer sur l’évolution des réglementations.

Quelles sont les difficultés rencontrées par le/la compliance officer ?

Le/La responsable de conformité est souvent obligé(e) de travailler à des horaires flexibles, ce qui est assez éprouvant.

Il/Elle doit aussi être capable de gérer le stress, étant donné qu’il/elle doit faire face à de nombreuses pressions suite à des décisions qu’il/elle a prises (clôture de compte d’un client douteux ou refus de collaboration avec un opérateur économique suspect).

Quel salaire peut espérer obtenir un compliance officer ?

Un profil junior peut gagner entre 30k€ et 35k€ de rémunération brute annuelle. Avec 5 ans d’expérience ou plus, un(e) compliance officer peut toucher jusqu’à 50k€ de salaire brut par an.

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