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  1. Accueil

Talent Acquisition Specialist H/F

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Détails

Salaire Négociable

Localisation Paris

Consultant Arnold Guillot

Référence 1604602/001

Date de publication 10 juin 2022

2022-06-10 2022-08-09 recruitment-consultancy permanent FR Paris Île-de-France boulevard Pereire 75017 EUR 35000 40000 40000 YEAR Walters People https://www.walterspeople.fr https://www.walterspeople.fr/content/dam/walters-people/global/images/logos/web-logos/square-logo.png

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Arnold Guillot

(0) 1 40 76 27 51

arnold.guillot@walterspeople.com

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Structure à taille humaine, nous avons pour objectif de continuer notre croissance rapide, basée notamment sur le recrutement interne. Afin d’atteindre cet objectif, nous recherchons un(e) Talent Acquisition Specialist H/F. Poste en CDI basé à Paris 17ème arr. (Porte Maillot).

Qui sommes-nous ?

Rejoignez Walters People, acteur majeur du marché du recrutement et de l’intérim expert, filiale du groupe Robert Walters. Elus Great Place to Work à plusieurs reprises, nous avons été reconnus comme l’un des meilleurs cabinets de recrutement en 2020 par Les Echos.

Que pouvez-vous attendre de nous ?

Dès votre arrivée nous vous formons à nos méthodes de travail et nous vous sensibilisons à notre culture d’entreprise.

Plus qu’une simple opportunité ce sont des perspectives d’évolution que nous vous offrons, au sein d’un Groupe international présent dans plus de 30 pays.

Walters People accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours dans l’entreprise, notamment par la formation, l’utilisation d’outils de travail adaptés et innovants et l’accompagnement dans leur développement professionnel par un management de proximité.

Quel sera votre travail au quotidien ?

Rattaché(e) à la Head of Talent Acquisition France, vos missions sont :

  • Définir et mettre en place la stratégie digitale de sourcing, en lien étroit avec l’équipe Marketing, afin de développer notre marque employeur : rédaction et diffusion d’annonces de recrutement, communication réseaux sociaux, approche directe de candidats, organisation de webinaires, mise en place de campagnes de cooptation…
  • Définir les besoins de recrutement en étroite collaboration avec les Managers opérationnels de l’entreprise.
  • Gérer l’ensemble des processus de recrutement et être un appui pour les équipes opérationnelles tout au long du processus et dans leur prise de décision.
  • Assurer l’On-boarding des nouveaux collaborateurs.
  • Animer les relations écoles : mise en place et développement de relations pérennes, organisation d’événements et d’interventions dans les écoles.
  • Gérer la campagne d’alternance annuelle
  • Assurer le reporting régulier de votre activité et animer des points réguliers auprès de vos clients internes.

Le poste de Talent Acquisition specialist H/F est un rouage essentiel pour Walters People, entreprise en plein développement, et fait appel à votre créativité et à votre réactivité pour aller chercher les meilleur(e)s futur(e)s collaborateur(trice)s. Vous serez apprécié(e) pour votre capacité à vous mettre rapidement en action.

Qui êtes-vous ?

De formation supérieure, vous avez une expérience réussie en Talent Acquisition (minimum 3 ans), idéalement acquise en cabinet de recrutement et/ou dans une entreprise à forte croissance. Vous avez déjà traité d’importants volumes de recrutements, en particulier sur des profils commerciaux, dans un environnement qui nécessite flexibilité et réactivité.

Vous êtes rompu(e) à la qualification et à la sélection des profils et savez projeter vos candidats en fonction de leur personnalité dans l’équipe qui leur convient le mieux.

La maitrise de l’anglais est un atout supplémentaire apprécié.

Avez-vous déjà pensé à devenir consultant(e) en recrutement ?

Deux fois Great Place to Work, Walters People a reçu 5 étoiles dans le classement des Meilleurs Cabinets de Recrutement du journal Les Echos (catégories: Travail Temporaire et Managers et Spécialistes).

Nous avons de nombreuses opportunités à pourvoir dans nos équipes, n’hésitez plus, rejoignez-nous https://www.walterspeople.fr/nous-rejoindre.html

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