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Description du poste

  1. Accueil

Gestionnaire de Paie et ADP H/F

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Détails

Salaire 38000€ - 42000€ an + non

Localisation Saint-Quentin-en-Yvelines

Consultant Thanh Nguyen

Référence 1846052/001

Date de publication 6 mars 2023

2023-03-06 2023-04-05 human-resources-and-personnel temp-contract FR Saint-Quentin-en-Yvelines Île-de-France Avenue San Fernando 78180 EUR 38000 42000 42000 YEAR Walters People https://www.walterspeople.fr https://www.walterspeople.fr/content/dam/walters-people/global/images/logos/web-logos/square-logo.png true

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Thanh Nguyen

+33140766343

thanh.nguyen@walterspeople.com

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Nous recrutons un(e) Gestionnaire de Paie H/F pour une longue mission d'intérim (de 12 mois). Le poste est basé à Montigny-le-Bretonneux. Vous travaillerez pour un grand groupe majeur dans le domaine de l'ingénierie. Le poste est à pourvoir dès que possible avec une rémunération comprise entre 38000€ et 42000€ brut.

Walters People est un cabinet de recrutement offrant des opportunités en intérim, CDD et CDI en Île de France, Rhône Alpes et dans la région Grand Ouest.

Notre équipe est spécialisée sur les métiers des Ressources Humaines avec un objectif : créer la meilleure association entre les besoins de nos partenaires et les ambitions professionnelles de nos candidats.

Vous rejoindrez un grand groupe majeur dans le domaine de l'ingénierie.

Au sein de l’équipe Paie et rattaché(e) à la Responsable Paie, vous aurez pour principales missions :

  • La gestion de la Paie :
    • la collecte et la saisie des éléments variables de paie
    • le contrôle du bon traitement des embauches, sorties, variables sur le portefeuille dédié (France, expatriés)
    • le contrôle de paie en conformité avec la procédure et validation des effectifs du périmètre dédié
    • l'assistance aux HR Partners et aux collaborateurs sur les questions paie
    • la mise à jour des tableaux de suivi (effectif, acompte etc.), reporting (absences, données salariales, liste du personnel, etc.)
    • la veille sur la législation applicable, la convention collective et les accords d'entrepris

  • la gestion de l'administration du personnel :
    • le traitement des demandes des collaborateurs (attestations, réponse aux courriers)
    • le suivi hebdomadaire des IJSS et suivi des dossiers de prévoyance
    • les affiliations et radiation aux caisses de retraite, mutuelle
    • la mise à jour des informations contractuelles et donnée salariés sous GHRS et contrôle de cohérence avec Teams

De formation minimum Bac+2 spécialisée dans la Paie ou les RH, vous avez une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire.

La connaissance de Teams RH et/ou d'ADP est un plus pour ce poste.

Votre anglais est idéalement courant.

Vous êtes reconnu(e) pour votre discrétion, votre confidentialité, votre esprit d’équipe et vote sens du relationnel. Vous savez expliquer un bulletin dans son intégralité, vous maîtrisez les outils statistiques et la législation sociale.

Avez-vous déjà pensé à devenir consultant(e) en recrutement ?

Deux fois Great Place to Work, Walters People a reçu 5 étoiles dans le classement des Meilleurs Cabinets de Recrutement du journal Les Echos (catégories: Travail Temporaire et Managers et Spécialistes).

Nous avons de nombreuses opportunités à pourvoir dans nos équipes, n’hésitez plus, rejoignez-nous https://www.walterspeople.fr/nous-rejoindre.html

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